우정인재개발원은 2.27.(월)  다목적실에서 전직원을 대상으로 「유연하고 창의적인 우정인재개발원」 조직문화 조성을 위한 워크숍을 진행하였습니다.

7개 조를 구성하여 분임 및 전체 토론의 형태로 진행하였으며, 구성원 다수가 희망하는 유창한 조직문화 조성을 위한 실천사항을 도출하였습니다.

새로 출발하는 '우정인재개발원'의 위상에 걸맞는 조직문화를 모색할 수 있는 유익한 시간이었습니다.